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노인 노인맞춤돌봄서비스사업(남구 제3권역) 수행인력 공개채용 공고

페이지 정보

작성자 박진현 댓글 0건 조회 1,167회 작성일 22-12-01 16:21

본문

2023년 남구 제3권역(효덕동, 송암동, 대촌동,진월동)노인맞춤돌봄서비스사업 추진을 위
 한 수행인력 (전담 사회복지사, 생활지원사)을 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 응모를
 바랍니다.

1. 채용분야 : 노인맞춤돌봄서비스

2. 채용인원 : 전담사회복지사 4명, 생활지원사 38명

3. 공고기간 : 2022. 12. 01.(목) ~ 12. 15.(목)

4. 접수기간 : 2021. 12. 01.(목) ~ 12. 15.(목) 17:00까지

5. 근 무 지 : 로뎀노인복지센터 (광주 남구 대남대로308번길 27)
              효덕동,송암동,대촌동,진월동 일대(생활지원사 해당)

6. 근무기간 : 2023. 1. 1. ~ 12. 31.(근로계약 기간이 만료되면 근로계약은 자동 종료됨)

7. 근무조건

<전담사회복지사>

- 근무시간: 주 5일근무 (월~금, 09:00~18:00)
- 보수기준: 일반 1년 이상 - 4년 미만 - 월 2,050,000원(사회보험료본인부담금 포함)
  선임 4년 이상 - 월2,250,000원(사회보험료 본인부담금 포함)
 
  * 추후 2023년 맞춤돌봄서비스 급여기준 확정시 변경될 수 있음.

  - 담당업무: 서비스 상담 및 제공계획 수립
    생활지원사 업무 지도 관리
    프로그램 계획 및 진행
    기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무
    특화서비스 상담 제공계획 수립 (특화담당2명)
 
   


 <생활지원사>

- 근무시간: 주5일 근무(월~금 ,12:30~18:00 휴게시간 포함)
 * 근무시간은 업무상 필요에 따라 변경될 수 있음.

- 보수기준: 월 1,137,090원(사회보험료 본인부담금 포함)
 * 추후 2023년 맞춤돌봄서비스 급여기준 확정시 변경될 수 있음.

- 담당업무: 안전지원(안전,안부확인,말벗 등)
- 사회참여(친구만들기,자조모임)
- 생활교육(월1회)
- 일상생활지원(병원,외출동행,가사,신체수발 등)

  기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무

8. 자격 요건

< 전담사회복지사>

- 자격조건: 일반 / 사회복지사업 근무경력 1년이상 ~ 4년 미만
            선임 / 사회복지사업 근무경력 4년 이상

* 사회복지사의 경우 위의 요건이 충족되지 않을 시 자격 요건이 변경될수 있음.

* 사회복지사업이란 , (사회복지사업법) 제 2조 제1호에 따른 사회복지사업을
 의미

- 우대사항: 관련사업 유경험자,컴퓨터 관련 자격증 소지자,차량소지자

- 공통사항: 운전면허 2종 이상(차량소지자 및 실제 운전가능자
 컴퓨터 활용 가능자

<생활지원사>

- 자격 조건: 노인 맞춤돌봄서비스 수행을 위한 역량과 의지를 갖춘자.
            장기요양 방문요양서비스 제공자 겸직제한

- 우대사항: 사회복지사 자격증 소지자,요양보호사 자격증 소지자,장애인 고용촉진 및
 직업 재활법에 의한 취업보호대상자와 장애인 지원자

- 공통사항: 운전면허 2종 이상(차량소지자 및 실제 운전가능자
 컴퓨터 활용 가능자

9. 제출서류

① 입사지원서 및 개인정보 수집 이용 동의서 1부(첨부파일 참조)

② 자기소개서 1부(첨부파일 참조)

③ 최종학력 증명서 1부(전담사회복지사 해당)

④ 자격증 사본 및 경력증명서 각 1부(해당자에 한함)

⑤ 취업취약계층 증빙서류(생활지원사 해당)

10. 제출방법 : 이메일접수(rodemsarang@naver.com)
 (단, 12월 23일 17:00까지 도착분에 한함)
※ 이메일 제출 제목과 파일명 동일하게 노인맞춤돌봄서비스 사회복지사_홍길동 으로
 제출 바랍니다. ※ 제출파일은 파일 1개로만 제출하시기 바랍니다.


11. 채용방법

① 1차 서류심사 : 2022. 12. 16.(금)

  - 응시자격 기준 및 구비서류 등 자격요건 심사, 1차 서류심사 합격자 개별 연락.

② 2차 면접심사 : 2022. 12. 19.(월)

③ 합격자 발표 : 2022. 12. 20.(화) / 합격자 개별통보

④ 합격자 서류 제출 기한

- 제출 서류 : 이력서, 주민등록등본, 채용신체검사서 해당일까지 제출
 (센터에서 조회 : 범죄경력조회서, 노인범죄경력조회서)
- 전담사회복지사 2022년 12월 23일까지 제출
- 생활지원사 2022년 12월 23일까지 제출

※ 합격자는 해당일까지 제출 서류를 제출 하시고, 미제출 또는 결격사유가 있는 경우에는
 합격을 취소할 수 있으며, 채용일 전까지 결원 사유가 발생하였을 경우, 생활지원사는
 최종 점수가 높은 순으로 예비합격자(1~10순위) 운영.

12. 문 의

 연락처 : 062) 375-9214

 13. 첨 부 : 입사지원서 및 개인정보 수집 이용 동의서 양식,자기소개서

14. 기 타

 국적, 인종, 종교, 성별, 연령의 차별을 하지 않습니다.
적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.
제출 서류의 허위가 있을 시 채용을 취소할 수 있습니다.
이력서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 응시자에게 있으며, 작
 성내용과 자격증등 기재된 내용사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
임용 후에라도 입사지원서에 기재한 사항이 사실과 다를 경우, 채용신체검사서 및 범죄
 경력 등의 결격사유가 있는 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
채용서류의 반환은「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조
 에 따라 반환을 구할 경우 반환 받을 수 있습니다. 채용서류의 반환을 원할 시 채용여
 부가 확정된 날 이후부터 14일 이내 ‘채용서류 반환청구서’를 작성하여 본 기관에 제
 출 바랍니다. 다만, 채용서류가 「홈페이지 또는 전자우편」으로 제출된 경우 및 「구
 직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우」에는 구직자가 반환청구 할 수 없
 으며, 구직자의 반환청구에 대해 구인자가 반환할 의무도 없습니다. 반환하지 아니한
 채용서류는 동법 제11조 제4항에 의거 「개인정보보호법」에 따라 채용서류를 채용여부
 가 확정된 날 이후부터 반환기간(14일)이 지난 후 5일 이내 파기합니다.
반환에 드는 비용은 청구인이 부담합니다.
본 채용은 기관 사정에 따라 채용 계획 및 일정이 변경될 수 있습니다.

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